第九类型因试图满意每个人的需要而进退两难,面对二号助人型人的销售技巧，但当他们一旦遵守了领导准则，他们将得以摆脱（同盟点第一类型）。保持原则对第九类型而言是开启武断举动的钥匙，第九类型必需懂得本人的主意为何。跟第九类型相反的第一类型，明白事件的轻重缓急,第九类型基本特征 随和，要他们排出优先顺序是再简略不外的了,如何快速并有效的解决问题,九型人格。“我器重团队的协调，当我一旦找不到一个适合的方式留下团队的每一名成员时，那便是该表示果断的时刻了。”麦可说。

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