辅导者:现在,你看它都飞完了吗?
(个别情况下:有两种可能,一种是飞完了,一种是没有飞完。如果是飞完了,你就进行下一步,如果没飞完,看下面的步骤)
来访者:似乎还有点儿
辅导者:哦,好的,那么现在还剩多大了呢?
来访者用手比划了一下,橘子大小
辅导者:嗯,好的,现在呢,你仍然可以想象得到,它就在你的眼前,对吗?
来访者:是的
辅导者:现在它是什么颜色呢?
来访者:浅灰色(因为处理掉了一局部,所以剩下的色彩会比本来的浅)
辅导者:嗯,好,我们都知道,任何一件事请的产生,其实都是对我们的成长有一定的推进和赞助的,你赞成吗?
来访者:批准
辅导者:好,现在呢,用你的方式,想象一下,这个球形的浅灰色的东西,在缓缓地分化,一部分变成了晶莹剔透的东西在右边,一部门变成了灰色的东西在左边,能想象得到吗?
来访者:嗯
辅导者:好,当初呢,你看到那份晶莹剔透的货色,就是有利于我们成长的能量,九型人格中三号成就型孩子的培育要点,用你的方式(留神,这里说,用你的方式,由于每个人的设想是不同的,所以要用她的方法)让它进入你的身材,现在开始深呼吸,跟着你每一次的深呼吸,你都会感想到这份能量越来越大,充斥了你的全身,你开端有力气了,当你感触到这股气力的时候,就点拍板。(依据对方的呼吸节奏给与确定,呼气的时候,就说“对”)对, 对, 对,就是这样。
来访者做了多少个深呼吸,然后点点头
辅导者:很好,现在呢,你可以再次按下你右手边的那个按钮,当你按下的时候,剩下那一团灰色的东西,就像太空科幻片子里面的那样,变成一团发光的微粒,飞到了对面的负责处理情绪的李小姐的身上了,好的,开始
来访者做了一下按钮的动作
辅导者:飞完了吗?
来访者:嗯
辅导者:很好,现在请你体会一下,那份情绪0分到10分,还剩多少分?
来访者:还剩4分
辅导者:哦,那这四分是什么情绪呢,好比:是恼怒还是悲伤,仍是扫兴,还是委屈?(这个时候剩下委屈的情形比拟多)
来访者:是委屈
辅导者:是委屈,对吗?
来访者:对
辅导者:实在呢,咱们都晓得,所谓的冤屈呢,是你对爸爸妈妈有一些请求,他们不可能给你,而你呢,把这份需要投射到这件事件当中的那个人身上了,而对方还无奈给你,你就委屈了,对吗?(这句话说的要慢,有节奏,时刻察看对方是不是懂得了你的这句话)
来访者:是的
辅导者:好的,现在呢,你也知道,这份需求实际上只有爸爸妈妈才干给你的,对吗?(偷偷筹备纸巾)
来访者:(有些要哭),对的
辅导者:嗯,现在呢,请你想象一下,在你的身后(站在对方的身旁,用手轻点对方的两个肩膀)爸爸妈妈就站在这里。你的那份投射出去的需求,从对方的身上飞回来,飞到你的爸爸妈妈的身上了。因为只有他们能力给你那些你需要的,对吗?
来访者:对(哭了,让她哭一会儿,而后递纸巾,至于哭多久,你这个时候心坎是有感应的,七号活跃型性格人的销售技巧要点,递早了不行,晚了也不大好)
辅导者:好了,现在闭上眼睛深呼吸,想象一代一代的爸爸妈妈就在你的身后,他们的爱传入到你的身体里,现在,鼎力的吸气……呼气……吸气……呼气……(要根据视察对方的呼吸频率来说指令)
辅导者:随着你每一次的深呼吸,你就会感到到那份父母的爱传遍你的身体里,你开始有力量了,神经语言学,对吗?
来访者点摇头
辅导者:嗯,好了,现在请回到你的座位上
(辅导者也回到了本人的座位上)
辅导者:(开始用语言转移她的注意力,转移注意力,李中莹老师叫做攻破状况,就是说一些与这次辅导无关的话题,把对方从方才的那种融入的状态抽离出来)李小姐,你去过北京吗?
来访者:去过
辅导者:都去了哪里啊?
来访者:好多处所呢,比方……
辅导者:哦,是吗?好,现在,请你仍旧依照你以为舒畅的方式坐好,闭上眼睛深呼吸,呼气的时候,将你的注意力,放在你两个,肩膀的放松的感觉上。现在,请你完完全全地,回到我们刚才所说的那件事情当中,你依然可以清楚地看到,当时的情景,听到当时的人们说的话,对吗?如果完整进入了,就点点头
来访者点点头
辅导者:嗯,请你现在领会一下,现在你的那份情感还剩多少分?
来访者:2分(或者说3分,或者说1分,零点五分等等的)
辅导者:还剩2分对吗?
来访者:是的
辅导者:也就是说,你仍旧记切当时的所有情景,可是内心的情绪却处理掉了,是吧?
来访者:是的
辅导者:不错,挺好的,祝贺你,我可以放工了
注意事项:
1、协调的环境和睦氛
2、对胆怯情绪的处置,这个技巧固然有效,但不是很有效,害怕有时候跟一个人和自己父亲的关联须要晋升有关。(加入家庭体系排列相干的书籍)
3、注意语音,语气,语调,语速跟节奏的掌握。
4、对方必定要乐意做,第九类型基本特征 闲散的人,如果不乐意,就不委曲,征询师的体面不值钱,跟着后果走,而不是随着情势走。不要想着操控对方,要趁势而为。
5、这是个辅助人,担不是用来显摆的技能,所以,端正心态。
6、假如半途做不下去,就结束,能够告知对方,可能今天不是适合的机会,我们改日再做这个训练。
先模拟,后翻新
以上的步骤和语言,你可能看着会感觉繁琐,这很畸形,我写这个是给初学者看的。初学者,只有照做,就会拿到效果。百分百地模仿。而当你具备一定的教训之后,则可以按照你认为合适的方式使当地去简化,去优化,这就是去创新了。所以,先模仿,后立异。
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